“德云社是怎么选人的？”

于谦笑道：“当时德云社刚招人的时候，先考察人品，留厚道人。在每天演出结束之后，学员要跟着服务员一起干活，扫地、擦桌子。”

“有的人在单位是那种，领导来了以后就干得特别起劲，领导一走就歇着了，这个过程刷掉许多这样的人。”

“也是一件比较有挑战的事，你扫地擦桌子当服务员，更何况有些观众还认识，很怕碰见熟人，觉得脸面上过不去。这个过程是把你的自尊全部打翻在地，变得无比谦虚，对什么都能接受了。”

“不仅要摆桌子摆椅子，师傅来了还要给师傅倒水，开场之后不许坐着，站三个小时看老师的演出，这三个小时脑子里还不能断，得消化得记。”

“这个过程又淘汰了许多人，很多人接受不了。因为坐着听可能会走神，站着听需要认真听，每天有大量的输入，孩子们对整个行业也有一个新的认识。”

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